岗位职责:
1、具有很强的工作组织及管理能力,丰富的实践工程管理工作;
2、协调解决项目与工作过程中遇到的专业技术问题;
3、负责协调处理项目部的内部与外部事项;
4、贯彻落实公司质量/环境/职业健康安全方针和总体目标,按时交付;
任职要求:
1、拥有相关专业资格证书;
2、丰富的实践工作经验和较强的组织、计划、协调能力;
3、综合素质高,遵纪守法,作风正派,廉洁自律,无违法犯罪记录;
4、从风景园林设计乙级资质迈向甲级,信阳风景园林设计院需要提前准备以下材料:
1. **资质升级申请表**:
- 完整填写并向相关部门提交《风景园林工程设计专项资质升级申请表》。
2. **企业基本情况**:
- 提供最新的营业执照、公司章程、法人身份证明、验资报告或财务审计报告等,以证明企业的合法性和经济实力。
3. **人员配备证明**:
- 提供所有技术人员的职称证书、学历证明、注册执业资格证书、劳动合同、社保缴纳证明等,证明企业已经按照甲级资质要求配备了足够的高级工程师、注册风景园林师等专业技术人员。
4. **技术负责人业绩证明**:
- 技术负责人(如总设计师或总工程师)应具有丰富的工作经历和高级职称,提供其主持过大型风景园林设计项目的设计合同、设计图纸、工程验收报告等业绩证明材料。
5. **企业设计业绩**:
- 汇总整理企业完成的甲级资质要求的大型风景园林设计项目,包括但不限于设计合同、设计方案、施工图、工程验收报告、项目获奖情况等。
6. **企业管理文件**:
- 提供企业质量管理体系认证证书、安全生产管理制度、企业设计管理制度、技术研发投入证明等,以证明企业具备高效的设计管理能力和技术研发能力。
7. **办公场所和设施证明**:
- 提供办公场所权属证明或租赁合同,以及企业现有的设计软硬件设备清单、购买发票等,证明企业具备完成大型设计项目所需的办公58和技术装备。
8. **其他证明材料**:
- 根据当地住房和城乡建设部门的具体要求,可能还需要提供其他相关证明材料。
在准备上述材料之前,建议信阳风景园林设计院先详细解读最新的《风景园林工程设计专项资质标准》和当地的资质管理规定,确保所有材料的准确性和完整性,同时也要关注申报时间和流程,以便在规定时间内顺利完成资质升级的申请工作。
©2013 58guakao
58建筑网:专业的建造师招聘网,一级建造师招聘,二级建造师招聘平台!