岗位职责:
1、具有很强的工作组织及管理能力,丰富的实践工程管理工作;
2、协调解决项目与工作过程中遇到的专业技术问题;
3、负责协调处理项目部的内部与外部事项;
4、贯彻落实公司质量/环境/职业健康安全方针和总体目标,按时交付;
任职要求:
1、拥有相关专业资格证书;
2、丰富的实践工作经验和较强的组织、计划、协调能力;
3、综合素质高,遵纪守法,作风正派,廉洁自律,无违法犯罪记录;
4、小叶工:176,0784,7768扣扣:2361,342,464(请不要发简历,
电话或企鹅号联系,您投简历,本人看不到,无法回复。)
1.单位直接和人才合作,合同直接和企业负责人签,
款项负责人直接打给人才,无58,只用于企业资质升级
2.不压证,收到人才的资料后马上安排办理事宜。
3.不拖款,验证付款,提前开好解聘资料,无后顾之忧。
单位是合作多年的老单位,安全可靠,信誉有保障,可面签。
附--
1.可联系我:姓名,地区,专业,初始,转注。
2.继续教育,年检,来往的差旅费等费用由公司承担。
3.注册完毕后印章等原件由工程师自己保管。
4.不收取人才任何费用。
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