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    更新时间:2021-05-25 16:03:39
    价格:面议       0人投递
  • 期望职位性质:兼职
  • 学历:不限
  • 工作年限:不限
  • 地址:贵州-黔东南州
    • 联系人:雷总
    • Q Q:
    • 电话:15885105934
    • 投递简历

岗位职责:

1、具有很强的工作组织及管理能力,丰富的实践工程管理工作;

2、协调解决项目与工作过程中遇到的专业技术问题;

3、负责协调处理项目部的内部与外部事项;

4、贯彻落实公司质量/环境/职业健康安全方针和总体目标,按时交付;


任职要求:

1、拥有相关专业资格证书;

2、丰富的实践工作经验和较强的组织、计划、协调能力;

3、综合素质高,遵纪守法,作风正派,廉洁自律,无违法犯罪记录;

4、人力资源服务许可证和劳务派遣经营许可证是从事人力资源服务的机构必备的许可证,此两证适用的方向不同,如下:
一、人力资源服务许可证经营范围:
1、人才中介(猎头): 人才供求信息的收集、整理、储存、发布和咨询服务 人才信息网络服务 人才招聘 人才培训 人才测评 法规、规章规定的其他有关业务
2、职业中介: 为劳动者介绍用人单位 为用人单位和居民家庭提供劳动者 开展职业指导、人力资源管理咨询服务 收集和发布职业供求信息 根据国家有关规定从事互联网职业信息服务 组织职业招聘洽谈会 经行政部门核准的其他服务项目
二、劳务派遣经营许可证的经营范围:
1、 经营劳务派遣业务的企业必须依法取得;
2、 未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派遣业务;
3、 《劳务派遣经营许可证》有效期为3年。
三、政策要求
根据新修订劳动合同法规定,从2013年7月1日起,凡经营劳务派遣业务的单位,应在取得《劳务派遣经营许可证》后方可开展新的劳务派遣业务。
四、申请条件
1、注册资本不得少于人民币200万元;
2、有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;
3、有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;
4、法律、行政法规规定的其他条件。

    已通过营业执照认证 已企业认证

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